为深入贯彻落实习近平总书记对新时代办公厅工作作出的重要指示，打造忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍，建设让党放心、让人民满意的模范机关，市政府办公室在持续做好机关“十个一”活动的基础上，创新形式、丰富载体，充实内容、优化提升，推出“十个一”活动2.0版，让机关建设更为突出干部能力提升和作风锻造，更加适应服务大局和中心工作需要。
3月1日，市政府办公室组织开展了今年首期县级干部案例分享活动，以龙年“第一讲”正式掀开机关“十个一”活动序幕。首期“县级干部案例分享”活动由市政府副秘书长王俊红主讲，她立足自身长期基层工作经历和多个岗位工作经验，以“我所理解的坚韧”为主题，用项目建设、征地拆迁、污染防治、防汛防洪、接访化访等一个个工作实例讲述基层工作的艰辛不易、处理问题的方式方法、个人的感悟收获，为机关同志们上了一堂生动有趣、务实有用的基层实践课。
鲜活的案例，坦陈的交流，深刻的观点，让机关干部、特别是年轻同志情感上产生共鸣，思想上获得启发，他们现场提问题、谈感悟、话收获，分享领导一一回应、耐心解答。大家纷纷表示，通过分享看到了“不一样”的基层、学到了“书本外”的知识、拓展了“解难题”的思维，对于打开工作思路、转变思维方式、改进工作方法提供了非常好的借鉴。
下一步，市政府办公室将按照“十个一”活动安排，在思想淬炼方面，分期举办县级干部案例分享、科长讲堂、青年沙龙活动；在实践锻炼方面，着力抓好产业发展县区行、重点课题调研、月读一本书、季度文体活动；在专业训练方面，扎实开展办公室业务培训、科室支部双述双报告、结对帮带经验交流活动，着力把“十个一”活动打造成机关建设的特色品牌，让干部增强能力本领、拓展思维视野、锤炼过硬作风，走在最前列、当好“排头兵”，为市政府各项工作运转和模范机关建设提供坚强保障，为加快建设新时代高质量发展示范城市，扎实推进中国式现代化建设鹤壁实践作出新的更大贡献。